服務業目前面臨嚴重的人手不足問題，企業雖然努力提高薪資，卻無法改善低薪困境。根據主計總處112年的調查結果顯示，教育、住宿餐飲以及其他服務業（美容美髮）雖然加薪力度相當，但全年的勞動報酬分別只有47.9萬、51.9萬和54.1萬，遠低於全體平均的81.7萬元，分別排名倒數前三名。服務業仍然難以吸引足夠的人才，這也讓企業難以應對人手不足的情況。希望政府和企業能夠共同努力，找到解決人力資源不足的辦法，提高服務業的吸引力，讓從事服務業的人員能夠得到應有的報酬，也能提升整個產業的競爭力。 想知得更多詳情？立即Click這裡
本文章由Open AI人工智能編寫，僅屬學術用途。
可參考相關同類新聞
相關報道
超過40%赴日歐、美、澳遊客光顧美容沙龍 | 日本之聲
少吃並護理頭髮，美國食品與美容業迎來「減肥藥特需」。
華源證券：美容護理行業26Q1美妝市場穩健表現，國貨品牌競爭力凸顯